Ứng tuyển vị trí: GIÁM ĐỐC KINH DOANH MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM

Chỉ chấp nhận tệp tin: docx, PDF
GIÁM ĐỐC KINH DOANH MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM 35,000,000 VNĐ

Giới thiệu về BingGo Leaders: 

“Trung tâm Tiếng Anh Trẻ em BingGo Leaders được thành lập và ra đời năm 2022. Là người “em út” của HBR Holdings với sự dẫn dắt của người anh cả Langmaster đã có 14 năm trên tại thị trường. Sau thời gian  nỗ lực phát triển, Tiếng Anh Trẻ em BingGo Leaders tự hào đã nghiên cứu và đem đến cho mầm non nhí một sản phẩm giáo dục uy tín, chất lượng. BingGo Leaders nỗ lực phấn đấu trở thành thương hiệu đào tạo tiếng Anh trẻ em uy tín số 1 Việt Nam. Với mục tiêu ươm mầm, nuôi dưỡng và chuyển hóa những hạt giống lãnh đạo trẻ từ nhỏ, BingGo Leaders không chỉ tập trung vào việc giảng dạy tiếng Anh mà còn khai phá và rèn luyện cho nhà lãnh đạo nhí những kỹ năng thành công.”

5 lý do để lựa chọn đồng hành cùng BingGo Leaders: 

  • Được đồng hành và dẫn dắt bởi anh Tony Dzung - chủ tịch tập đoàn HBR Holdings đã có 14 năm "chinh chiến" trong lĩnh vực kinh doanh với các thương hiệu thành công như Langmaster, Ielts LangGo, Tiếng anh trẻ em BingGo Leaders và Trường doanh nhân HBR.
  • Với tầm nhìn năm 2030, HBR Holdings sẽ triển khai thêm những dự án mới như EduFarm, Hệ thống trường liên cấp và Tiếng Anh từ thiện để trở thành một trong 10 tập đoàn đầu tư về giáo dục uy tín và chuyển hóa được nhiều lãnh đạo nhất Việt Nam.
  • Có cơ hội được học hỏi & cập nhật kiến thức liên tục từ các chuyên gia trong và ngoài nước theo xu thế kiến thức của Đại học Harvard, Stanford, Wharton,...
  • Có lộ trình thăng tiến rõ ràng và rộng mở: Bạn được trao cơ hội để thể hiện năng lực của bản thân, bạn được trao niềm tin và phát triển bản thân không giới hạn.
  • Lương thưởng và phúc lợi không giới hạn, được đánh giá theo năng lực. 

Chúng tôi đang cần tìm người đồng hành ở vị trí Giám đốc Kinh doanh - BingGo Leaders. Các nội dung công việc và trách nhiệm như sau: 

- Điều hành, điều phối chung và chịu trách nhiệm các hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.

- Tham gia xây dựng chương trình phát triển kinh doanh, các chính sách bán hàng, lương, thưởng,…

- Theo từng tháng, từng quý giám đốc kinh doanh phải thực hiện tổ chức kế hoạch kinh doanh mới cho doanh nghiệp theo đúng kế hoạch đã đề ra.

- Đánh giá thị trường thông qua các số liệu đã thu thập và phân tích => Đưa ra chiến lược khai thác thị trường.

- Tìm kiếm và thiết lập mối quan hệ với đối tác tiềm năng như: các Trường mầm non, tiểu học, các đơn vị có cùng tệp khách hàng….

- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng; huấn luyện và đào tạo kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng bán hàng cho các Trưởng phòng, nhân viên kinh doanh.

- Chịu trách nhiệm quản lý bộ phận chăm sóc khách hàng và hỗ trợ khách hàng.

- Đưa ra những ý kiến, giải pháp, kiến nghị cụ thể liên quan đến việc kinh doanh trong doanh nghiệp.

- Phối hợp với các phòng ban liên quan để duy trì hiệu quả bộ máy kinh doanh của doanh nghiệp hoạt động tốt hơn.

- Thống kê kết quả kinh doanh và chỉ tiêu kinh doanh của doanh nghiệp. Phối hợp với phòng marketing xây dựng hình ảnh cho thương hiệu của doanh nghiệp.

- Thu thập thông tin từ đối thủ cạnh tranh, tiến hành phân tích, đánh giá để hỗ trợ hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. 

Địa chỉ các cơ sở hiện tại: 

- CS1: Số 139 Cầu Giấy, Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội

- CS2: N03-T7 Ngoại Giao Đoàn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội

- CS3 (dự kiến): Hà Đông, Hà Nội.